| 《BNMT 薪資福利》.ppt |
87k |
房地產開發部人力資源管理診斷報告.ppt |
589k |
| 《GE360度領導能力評估表》.doc |
28k |
高盛財經漢英詞典.doc |
2,093k |
| 《LG員工評價制度》.ppt |
1,194k |
管理的要義.doc |
19k |
| 《愛多區域經理入職培訓文件》.ppt |
180k |
海氏薪酬制.doc |
70k |
| 《愛立信薪酬體系》.ppt |
362k |
行政主任工作職責.doc |
43k |
| 《當代集團職員職業生涯》.doc |
634k |
好易通科技(中國)有限公司員工手冊.doc |
159k |
| 《海爾集團公司培訓管理手冊》.doc |
860k |
合理化建議管理條例.doc |
273k |
| 《海爾企業文化手冊》.doc |
418k |
合生創展集團有限公司人力資源管理辦法（6.1下發稿）.doc |
470k |
| 《海信集團月度工作任務書》.doc |
84k |
湖南維一人力資源體系建設方案.ppt |
273k |
| 《河南思念食品股份有限公司個性化培訓課程》.ppt |
1,018k |
華為的營銷人員培訓教材0.ppt |
1,187k |
| 《聯想公司崗位責任體系》.ppt |
389k |
華為演講培訓.doc |
56k |
| 《某醫療公司的員工職業生涯管理實例》.doc |
106k |
華為員工手冊.doc |
61k |
| 《諾基亞薪資方案》.ppt |
85k |
績效考評對象（總部）層級架構表.xls |
27k |
| 《臺刊-薪酬設計理論與實務之整合性模式》.pdf |
348k |
建立信任是企業成功的基礎.ppt |
186k |
| 《臺刊-影響大陸臺商人力資源策略之成因分析》.pdf |
1,439k |
健力寶集團.ppt |
404k |
| 《微軟團隊：成功秘訣》.PDF |
9,032k |
金地集團員工手冊.doc |
138k |
| 《招聘成功的人才微軟招聘過程及經驗》.ppt |
666k |
精彩案例：格蘭仕的激勵體系.doc |
76k |
| 《中國民生銀行人力資源規劃》.ppt |
1,308k |
康佳信息管理流程.ppt |
1,097k |
| 《中國企業人力資源管理現狀調查報告》.pdf |
556k |
科龍集團職位評估系統.doc |
372k |
| 《著名企業招聘典型試題精選》.doc |
46k |
客戶服務經理.doc |
62k |
| ××××公司應聘人員登記表.doc |
108k |
肯德基員工培訓課程.doc |
74k |
| ××公司的電子人力資源解決方案.doc |
105k |
朗訊科技的人力資源管理.pdf |
155k |
| ××公司的全面招聘體系.doc |
31k |
聯想喘息.doc |
433k |
| ××公司的人力資源創新策略.doc |
68k |
聯想集團HR能力體系模型和應用.ppt |
164k |
| ADERSON績效管理.ppt |
509k |
聯想績效考核案例分析.ppt |
460k |
| BNMT C&B .ppt |
84k |
羅蘭貝格建議書標準模板.ppt |
205k |
| BNMT 薪資福利.ppt |
152k |
羅蘭貝格人力資源管理體系 .ppt |
735k |
| BPCS的ERP培訓部分資料.ppt |
1,931k |
麥當勞的培訓.doc |
91k |
| CIPD Pres2.ppt |
382k |
麥當勞員工手冊.doc |
172k |
| CQCNC中國網通員工手冊.doc |
407k |
麥肯錫報告分析模板-戰略規劃制定及實施.ppt |
861k |
| evaluation system9.19.doc |
262k |
麥肯錫管理咨詢標準流程.ppt |
1,098k |
| GE—員工手冊.rtf |
806k |
麥肯錫培訓1.ppt |
337k |
| IBM銷售工程師職務說明書.doc |
97k |
麥肯錫培訓2.ppt |
464k |
| LNJC電子股份有限公司人力資源診斷報告.ppt |
679k |
麥肯錫培訓3.ppt |
412k |
| Management By Objectives（上海貝爾）.ppt |
450k |
蒙?！髽I文化手冊.ppt |
450k |
| MBO(ASB).ppt |
464k |
某公司的企業文化企劃.doc |
109k |
| STAR-----招聘面試的技巧.doc |
31k |
某公司工資制度方案.doc |
107k |
| TCL工資制度.doc |
154k |
某公司顧客服務處訓練規劃範例.ppt |
95k |
| UTStarcom 360°評估結果分析報告.doc |
65k |
某公司會議管理規定.doc |
26k |
| X X集團人事考核規程.doc |
49k |
某集團公司員工入職培訓教材.doc |
429k |
| XXHR能力體系模型和應用.ppt |
164k |
某集團股份有限公司介紹.ppt |
479k |
| XXX公司管理咨詢標準流程.ppt |
1,098k |
某集團年度人力資源規劃.ppt |
322k |
| XXX公司實體績效管理制度細則.doc |
308k |
某集團職員職業生涯規劃知識手冊.doc |
513k |
| XXX公司戰略發展目標.xls |
148k |
某跨國公司的培訓精招.doc |
29k |
| XXX集團戰略報告.ppt |
760k |
某零售巨頭評估員工的標準和程序.doc |
107k |
| XXX咨詢顧問必備寶典-溝通.ppt |
192k |
某培訓研討會會議紀要.doc |
117k |
| XXX咨詢顧問必備寶典-七步成詩.ppt |
172k |
某企業文化手冊.doc |
163k |
| XX公司工資保密制度.doc |
38k |
某燃氣公司職工手冊.doc |
133k |
| XX公司行政管理制度.doc |
245k |
某省電信公司人力資源管理培訓.ppt |
161k |
| XX公司獎金管理制度.doc |
42k |
某外商超市員工管理手冊（上）.doc |
115k |
| XX公司結構工資表.doc |
61k |
某外商超市員工管理手冊（下）.doc |
116k |
| XX公司津貼及獎金制度.doc |
63k |
某知名中外合資企業面試測評表.doc |
61k |
| XX公司人事規章制度.doc |
57k |
某知名咨詢顧問必備寶典-溝通.ppt |
192k |
| XX公司應聘面試登記表.doc |
71k |
目標管理.doc |
20k |
| XX公司應聘人員（外部）登記表.doc |
71k |
目標與績效管理(華潤超市）.ppt |
505k |
| XX公司員工懲戒通知單.doc |
41k |
清華同方光盤股份員工招聘選聘制度.doc |
240k |
| XX公司員工季度績效考核表.doc |
62k |
清華同方人力資源解決方案.doc |
797k |
| XX集團工作表.xls |
55k |
清華同方人力資源手冊.doc |
631k |
| XX集團培訓管理手冊.doc |
722k |
人力資源管理案例：上海浦東大眾公司的職工持股運作.doc |
74k |
| XX集團員工評價制度.ppt |
1,192k |
人力資源管理程序.doc |
147k |
| XX人力資源管理體系.ppt |
663k |
如何做人事決定.doc |
19k |
| ZZ分公司經理經營考核辦法.doc |
57k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--崗位評價方法培訓.ppt |
476k |
| ZZ崗位評價報告.doc |
140k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--崗位說明書樣本.doc |
46k |
| ZZ考核指標.doc |
649k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--績效管理理論培訓.ppt |
228k |
| ZZ人力資源診斷與建議.ppt |
554k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--績效考核實務培訓.ppt |
318k |
| ZZ薪酬設計方案.doc |
88k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--薪酬制度.doc |
253k |
| ZZ員工考核管理辦法.doc |
718k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--總部部門職責.doc |
155k |
| ZZ員工培訓管理辦法.doc |
386k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--總部定崗定編方案.ppt |
72k |
| ZZ員工手冊.doc |
124k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--總部崗位分析調查問卷.doc |
51k |
| ZZ員工招聘管理辦法.doc |
115k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--總部崗位說明書.doc |
956k |
| ZZ員工職業發展管理辦法.doc |
345k |
三木集團股份有限公司咨詢項目--總部崗位說明書培訓資料.ppt |
107k |
| ZZ職務說明書.doc |
2,243k |
三木集團股份有限公司咨詢項目-總部員工崗位工資改革方案.doc |
102k |
| 愛多區域經理入職培訓文件.ppt |
358k |
三星公司中長期教育計劃書.doc |
187k |
| 安達信KPI績效指標體系方法.ppt |
586k |
商達利商業服務機構.doc |
42k |
| 安達信－業務流程優化設計培訓.ppt |
617k |
商務.doc |
38k |
| 奧肯網絡科技有限公司員工培訓資料.doc |
130k |
商務主辦.doc |
39k |
| 奧美創意培訓資料.doc |
106k |
商務助理.doc |
30k |
| 白沙集團薪酬體系設計方案.ppt |
667k |
上海貝爾MBO(ASB).ppt |
464k |
| 辦公室主任.doc |
39k |
上市公司資金結算中心工作職責.doc |
71k |
| 辦事處經理.doc |
53k |
市場推廣.doc |
34k |
| 寶潔：.doc |
141k |
售后服務經理.doc |
54k |
| 報告10-寧波華能國際貿易有限公司財務管理模式設計方案.ppt |
424k |
售后服務人員.doc |
48k |
| 報告11-寧波華能國際貿易有限公司辦公室管理設計.ppt |
91k |
售后主辦.doc |
35k |
| 報告12-寧波華能國際貿易有限公司成套業務管理設計.ppt |
280k |
售前工程師.doc |
36k |
| 報告1-寧波華能國際貿易有限公司管理模式診斷報告.ppt |
1,243k |
松川企業公司工作說明書.doc |
31k |
| 報告2-寧波華能國際貿易有限公司職務說明書（新版）.doc |
1,795k |
松下幸之助的培訓之道.doc |
52k |
| 報告3-寧波華能國際貿易有限公司發展戰略設計方案.ppt |
1,188k |
通路盤點會議.doc |
20k |
| 報告4-寧波華能國際貿易有限公司組織結構設計方案.ppt |
111k |
通用電氣(中國)有限公司員工手冊.doc |
270k |
| 報告5-寧波華能國際貿易有限公司考核指標體系操作說明.doc |
63k |
萬科公司職員手冊.doc |
80k |
| 報告5-寧波華能國際貿易有限公司業務流程模式設計方案.ppt |
956k |
微軟亞洲研究院的管理方式.doc |
85k |
| 報告7-寧波華能國際貿易有限公司營銷管理模式設計方案.ppt |
1,256k |
微星員工手冊.doc |
218k |
| 報告8-寧波華能國際貿易有限公司研發管理模式設計方案.ppt |
670k |
為什么員工在工作開始之前不去做讓他們去做的事情？.doc |
21k |
| 報告9-寧波華能國際貿易有限公司供應管理模式設計方案.ppt |
344k |
西安楊森的人力資源管理.pdf |
184k |
| 北大方正的績效考核激勵體系.ppt |
206k |
西門子員工手冊.doc |
151k |
| 北電網絡的員工管理.doc |
101k |
銷售經理.doc |
36k |
| 北京XX房地產開發有限公司制度匯編.doc |
558k |
業務員.doc |
55k |
| 產品工程師.doc |
36k |
營銷總部經理.doc |
58k |
| 產品管理員.doc |
32k |
用六西格瑪方法實施LCD制造過程改善.ppt |
350k |
| 產品經理.doc |
39k |
員工績效考評表（個性指標）.doc |
72k |
| 產品開發工程師.doc |
33k |
員工績效考評表（共性指標）.doc |
65k |
| 大區經理.doc |
55k |
運輸主辦.doc |
28k |
| 帶動您部門的行動力.doc |
19k |
長青戰略之－－沃爾瑪企業文化戰略.doc |
88k |
| 對卓越的投資.ppt |
156k |
著眼長處的思維方法.doc |
20k |
| 多家廣告策劃公司培訓資料.doc |
119k |
中層主管的新型管理方式.doc |
20k |
| 方圓公司績效考核文件最終版.doc |
1,625k |
重慶網通員工手冊.doc |
407k |
官方微博 ｜ 聯系我們 ｜ 網站地圖 ｜加入收藏
